ТОМСК, 15 июл – РИА Томск. Томский проект "На всю
катушку", направленный на обучение школьников швейному делу, вошел в топ
лучших кадровых инициатив на форуме "Сильные идеи для нового времени"; также
эксперты форума отметили другой проект томичей "Карьера в Сибири. Креативные
индустрии", сообщает в пятницу пресс-служба обладминистрации.
Ранее
сообщалось, что в октябре 2021 года томские власти вместе с партнерами
запустили пилотный проект "На всю катушку" для знакомства
старшеклассников с сектором легкой промышленности, связанным с пошивом одежды.
Ожидается, что это поможет уменьшить дефицит швей в Томске. Организаторы также
планировали набрать группу школьников, которые пройдут короткое обучение и уже
с 16 лет выйдут на работу.
"Проекты
департамента труда и занятости населения Томской области вошли в топ лучших
инициатив на форуме "Сильные идеи для нового времени". Это проекты
"Карьера в Сибири. Креативные индустрии" и "На всю катушку".
В числе 200 перспективных идей направления Национальной кадровой инициативы их
отметили на конкурсе, организованном Агентством стратегических инициатив (АСИ) и
Фондом Росконгресс", – говорится в сообщении.
© РИА Томск. Таисия Воронцова
Отмечается,
что всего в конкурсе АСИ и Росконгресса участвовало 19 тысяч инициатив по семи
направлениям. В трек "Национальная кадровая инициатива", в котором
победили томские проекты, поступило 1 340 идей со всей России. Отбирали лучшие
идеи экспертный совет, в который вошли глава ВЭБ РФ Игорь Шувалов, а также
представители госкомпаний, бизнеса, научных, образовательных, культурных,
общественных и технологических организаций.
"Наши
проекты направлены на решение кадрового дефицита путем вовлечения молодежи в
проектирование своей занятости, вовлечения профессиональных бизнес-сообществ с
целью гибкого встраивания в рынок труда", – цитируется начальник
департамента труда и занятости населения Томской области Светлана Грузных.
По
данным обладминистрации, проект "Карьера в Сибири. Креативные
индустрии" нацелен на пропаганду среди молодежи Томска и области
современных форм занятости в индустрии дизайна, туризма, IT и других отраслях
креативной экономики. Участники проекта получают карьерные консультации, для
них проходят семинары и практикумы от предпринимателей региона и лидеров
городских студенческих сообществ.