ТОМСК,
2 сен – РИА Томск. Первые 75 студентов начали обучение в Томском аграрном
колледже по программе "Профессионалитет" в новом центре
"Агроинтеллект". Их будущий работодатель – компания
"Сибагро" – готов предоставить самые комфортные условия, но ждет
специалистов нового времени, заинтересованных в своей работе. Как в ближайшие
пять лет изменится сельское хозяйство – в материале РИА Томск.
Ранее
сообщалось, что весной 2022 года компания "Сибагро", Томский аграрный
колледж и облдепартамент профобразования подписали трехстороннее соглашение о
партнерстве в рамках федеральной программы "Профессионалитет", по которому колледж получил 100 миллионов рублей из федерального бюджета и
15 миллионов – от "Сибагро" на новое учебное и производственное
оборудование для своих лабораторий и мастерских.
Лучшие условия
В
новом учебном году в Томском агропромышленном колледже в рамках проекта
"Профессионалитет" открылся центр "Агроинтеллект". Здесь
будут готовить специалистов по целевому набору для работы в компании
"Сибагро", в этом году начали обучение будущие ветеринары,
зоотехники, механизаторы. Всего – 75 студентов.
"Это
событие знаменует выход системы профессионального образования на новый уровень,
качественно совершенно другой. Вам будут завидовать те, кто не попал на
"Профессионалитет", потому что вы будете учиться в условиях полной
образовательной аутентичности", – сказала на открытии центра
замгубернатора по научно-образовательному комплексу и цифровой трансформации
Людмила Огородова.
Она
пояснила, что обучение будет проходить в специально оборудованных мастерских,
которые полностью соответствуют условиям производства, а практики – именно на тех рабочих местах, под которые учатся студенты. Кроме
того, первокурсники могут не переживать, что после выпуска им будет негде
работать – по договору нужно отработать в "Сибагро" как минимум три
года.
© РИА Томск. Павел Стефанский
Открытие центра "Агроинтеллект" в Томском агропромышленном колледже
Как
рассказала журналистам директор учреждения Елена Кускова, в этом году
конкуренция среди абитуриентов в колледже была гораздо больше, чем раньше:
начиналось от четырех человек на место, при этом средний балл аттестата на
программе "Профессионалист" составил примерно 4,5 балла.
"Я
понимаю, что это будет совершенно другая конкурентная среда среди студентов: за
ту стипендию, за те условия проживания, за ту поддержку, которую оказывает
компания "Сибагро", за тех наставников... Достойно зависти", – сказала
Кускова.
По
ее словам, еще 8 миллионов рублей компания "Сибагро" выделила на капитальный
ремонт двух этажей в общежитии, где будут жить приезжие студенты
"Профессионалитета". Условия самые комфортные – в каждой комнате есть
вся необходимая мебель, бытовая техника. Всего обустроено 40 таких комнат.
Ранее сообщалось, что в рамках договора к 1
сентября сотрудники колледжа, "Сибагро" и облдепартамента планировали
разработать новые программы с учетом требований компании. Срок обучения будет
на год короче, а выпускные экзамены являются практико-ориентированными.
Планируется, что после выпуска не меньше 85% учащихся этих программ будут
трудоустроены в "Сибагро".
© РИА Томск. Павел Стефанский
Новые мастерские в Томском аграрном колледже
Сельское хозяйство будущего
Сейчас у агрохолдинга нет
дефицита кадров, однако руководство компании его ожидает в ближайшие пять лет.
Это связано с непопулярностью отрасли сельского хозяйства в целом и нежеланием
молодежи жить на селе.
"Мне
хотелось бы увидеть специалистов нового времени. По большому счету, мое
поколение – уже "поколение мамонтов" по сравнению с теми
технологиями, которые существуют. И наше поколение учить – только портить.
Поэтому нам нужны молодые специалисты, которые обладали бы современными
знаниями, технологиями и внедряли бы их, прежде всего, на нашем
предприятии", – сказал на открытии центра глава "Сибагро" Андрей
Тютюшев.
© РИА Томск. Павел Стефанский
Студенты, поступившие на программу обучения от "Сибагро"
Он
добавил, что сегодня сельское хозяйство становится одним из прогрессивных
направлений предпринимательства, которое не отстает от других и где применяются
самые современные технологии: робототехника, беспилотные автомобили и
летательные аппараты, последние, по словам Тютюшева, могут скоро полностью
заменить агрономов.
"Труд
операторов и ветеринаров становится гораздо более комфортным… На сегодняшний
день существуют технологии, которые посредством видеокамеры могут понимать:
больные животные или нет, достаточно ли им корма, они могут даже взвешивать
животных – то есть даже обычные весы уже уходят в прошлое", – отметил он,
добавив, что в ближайшие пять лет все эти новые технологии будут внедрены в
компании "Сибагро".
Перспективы программы
"Мы
давно уже хотели создать аграрный университет в Томской области. Решили это
сделать на базе этого колледжа. Программа "Профессионалитет" – это
только начало сотрудничества. Вообще, на наши предприятия требуется около 500
студентов – для всех предприятий "Сибагро", не только в Томске, конечно",
– сказал журналистам глава агрохолдинга.
Он
добавил, что с каждой территории, где есть производство, будут персонально
набираться студенты на обучение в Томске, чтобы после они смогли вернуться на
свою малую родину и там повышать общий уровень предприятия. А если не захотят
возвращаться, то они смогут выбрать другое место работы внутри компании:
например, поехать "на юга" или на Байкал.
По
словам директора колледжа, в этом году на программу, помимо томичей, поступили студенты из
Свердловской, Иркутской, Кемеровской области и из Донецка.
В
дальнейшем для сотрудников, уже работающих в "Сибагро", появится возможность
повысить свою квалификацию на базе центра "Агроинтеллект" в Томском
аграрном колледже. Будут созданы дополнительные курсы, разработаны учебные
мероприятия, запланированы встречи с экспертами в разных сферах.
© РИА Томск. Павел Стефанский
"Кормить людей: выращивать зерно, доить коров, получать мясо – это очень тяжелый труд. И работать там могут только люди сильные, проверенные. Наличие только одного диплома ни о чем не говорит сегодня, нужны практические навыки", – сказал студентам замгубернатора Андрей Кнорр.