ТОМСК, 3 фев - РИА Томск. Около 80% сотрудников компаний Томска периодически задумываются о кардинальной смене профессии, однако реально поменять сферу деятельности решается лишь 26% опрошенных, сообщила во вторник рекрутинговая компания HeadHunter.
Отмечается, что опрос проводился в конце января 2015 года, в нем приняли участие 755 сотрудников томских компаний.
"Абсолютное большинство опрошенных сотрудников томских компаний (80%) время от времени задумываются о кардинальной смене профессии. Подобные мысли приходят к каждому четвертому работнику в возрасте около 40 лет <...> Каждый третий думает о смене профессии, потому что не чувствует себя на своем месте <...> 30% опрошенных называли (в качестве причины) низкую зарплату", - говорится в сообщении.
По данным исследователей, другая не менее популярная причина желания сменить сферу деятельности – отсутствие карьерных перспектив и возможности самореализации в нынешней профессии."Согласно результатам опроса, лишь каждый четвертый (26%) прислушался к своему сердцу и сменил профессию. Большинство же пока останавливает отсутствие необходимого образования (44%) и нежелание перечеркивать уже полученный опыт и диплом (32%)", - отмечается в исследовании.
Уточняется, что половина из тех, кто решился сменить профессию, не пожалели о своем выборе.