ТОМСК, 3 авг – РИА Томск, Елена Тайлашева. Томский политехнический университет (ТПУ) стал лучшим российским вузом в рейтинге QS по нефтегазовому
делу, обойдя все столичные и профильные университеты. Его позиция в мировом
рейтинге – 26-я, а по критерию "репутация у работодателей" Политех и
вовсе шестой в мире. Как получить настоящее признание промышленности – в
материале РИА Томск.
Выше всех
Предметный рейтинг Quacquarelli Symonds (QS) по направлению "Petroleum
Engineering" (нефтегазовое дело) был опубликован впервые. В него вошли 76
университетов, которые имеют соответствующие специальности, Томский политех
занял 26 место – лучший результат среди вузов России. Также в рейтинге представлены
МГУ, НГУ, СПбГУ, КФУ.
© предоставлено пресс-службой ТПУ
Врио ректора Томского политеха Андрей Яковлев
"ТПУ оказался в рейтинге выше столичных и профильных университетов – значит,
мы эффективно используем ресурсы и вкладываемся в конечный результат. И,
конечно, огромная заслуга принадлежит нашим преподавателям, которые делятся
своими знаниями и профессиональными навыками со студентами", – говорит
врио ректора ТПУ Андрей Яковлев.
Директор Центра Heriot-Watt в ТПУ Валерий Рукавишников рассказывает, как
формировался рейтинг:
"Оценивались четыре пункта: репутация среди работодателей, репутация в
академической среде, индекс Хирша у сотрудников и количество цитат на одну
публикацию. Первые два – основные, в сумме они дают 70% оценки. Репутация
оценивалась методом опроса профильных экспертов.
Но, судя по всему, сами нефтяники голосовали за нас активно: по критерию
"репутация среди работодателей" ТПУ занял шестое место в мире.
Впереди идут Сингапурский национальный университет (сто баллов из ста
возможных), британский Heriot-Watt, турецкий Middle East Technical University,
Техасский университет (Texas University at Austin), технологический университет
PETRONAS (основан нефтяной компанией PETRONAS) и затем мы – с 84,1 балла".
© Валерий Доронин, пресс-служба мэрии Томска
Один из корпусов Томского политеха
"Отраслевые, а также более крупные университеты имеют больше
профильных научных публикаций, но по критерию "репутация среди
работодателей" в России мы оставили всех далеко позади. Всего в стране
около 40 вузов готовят по нефтяным специальностям", – говорит Валерий
Рукавишников.
Партнерские отношения
Ежегодно Инженерная школа природных ресурсов (ИШПР) ТПУ выпускает больше
500 магистров и бакалавров по специальности "Нефтегазовое дело". Еще
несколько десятков высококлассных профи дает программа двойного диплома с
британским университетом Heriot-Watt, который является всемирно признанным
"знаком качества".
предоставлено пресс-службой ТПУИнженерная школа природных ресурсов ТПУ
По словам проректора ТПУ по технологическому развитию и предпринимательству
Артема Боева, нет ни одной нефтяной компании России – ни крупной, ни мелкой –
где бы не работали выпускники Политеха. Также они часто уезжают за границу в
международные компании, причем это не только те, кто имеет профильные
"корочки": например, в свое время международные сервисные компании
массово набирали себе специалистов с дипломом АВТФ и других факультетов.
"Нам приходят по 2,5-4,5 заявки от работодателей на одного выпускника
(в зависимости от специальности). Но, как правило, уже к концу бакалавриата
студенты знают, где будут работать, потому что к тому моменту активно встроены
в деятельность компаний", – подчеркивает Боев.
© пресс-служба Томского политеха
Студенты ТПУ
Направление "Нефтегазовое дело" входит в топ-5 самых
востребованных у абитуриентов.
В частности, со второго курса у студентов ИШПР начинается производственная
практика на реальных объектах, где они получают практический опыт (и
"затачиваются" под определенную корпоративную культуру).
Причем приезжают на месторождение не сидеть в кабинетах, а работать "в
поле" (с удостоверением по рабочей
специальности, которые тоже получают в ТПУ). Для будущего
инженера принципиально важно понимать особенности всех стадий процесса добычи…
"Все наши образовательные программы синхронизированы с партнерами.
Также мы взаимодействуем с несколькими крупными экспертами в нефтегазовой
отрасли и, разумеется, приглашаем преподавателей из индустрии", – подчеркивает
Артем Боев.
© пресс-служба Томского политеха
.
Совместно с "Газпромнефть-Востоком" ТПУ каждое лето проводит
Lean-школу, когда ребята едут на практику на месторождение и выполняют не
только свою роль как технолога или оператора добычи, но и разрабатывают проект
по бережливому производству и защищают его перед директором и главным инженером
компании. Это одна из лучших практик по работе с
студентами среди дочерних обществ.
Еще один источник актуализации образовательной повестки – это хоздоговорные
работы:
"ИШПР выполняет большое количество НИОКР в интересах индустриальных
партнеров, иногда в этом участвуют и магистранты, многие студенты
проходят через лаборатории, участвующие в хоздоговорной деятельности. Плюс те
сотрудники, которые ей занимаются, являются преподавателями и несут знание,
актуальное для индустрии.
© предоставлено пресс-службой ТПУ
Немаловажно, что в ряде компаний мы включены в их стратегическую повестку.
Мы взаимодействуем с ними как с партнерами, разделяем риски. Например, в этом
году своими финансами вкладываемся в проекты, которые в перспективе будут
интересны отрасли, но сейчас находятся во втором приоритете из-за снижения
стоимости нефти и незрелости технологий", – говорит Боев.
Это, в частности, проект по ПАВ-полимерному заводнению нефтяных
пластов – технология, применяемая для вытеснения нефти из пластов.
"В мире это уже привычная технология, но в России пока нет – у нас
только несколько компаний ею серьезно занимаются. Но есть большое количество
месторождений, где в ближайшей перспективе без этого нельзя будет обходиться, и
при снижении стоимости технологии и наработке соответствующего опыта, она будет
востребована.
Сейчас мы закупаем оборудование более чем на 16 миллионов рублей и выделяем
порядка 5 миллионов грантовых денег для собственных исследований для увеличения
компетенции по этому вопросу. И когда бизнес "дозреет", нам уже будет
что ему предложить". Такая же ситуация по проектам,
касающимся машинного обучения и геологии, в инициативном порядке мы
их прорабатываем, они уже сейчас востребованы", –
отмечает Артем Боев.
© пресс-служба Томского политеха
"В этом году мы закончили междисциплинарный проект – собственный томограф для исследования керна, он получился высокого качества на уровне мировых аналогов. Уже есть договор на реализацию его в интересах тюменской коммерческой компании", – рассказывает Артем Боев.
Глубина знаний
"Наши ребята не боятся ехать на Север, решать сложные задачи", – добавляет
важную деталь Валерий Рукавишников.
"Те знания, которые даются у нас в HW– это не какие-то супертайны, они
есть везде: если взять все программы нефтяных вузов, там редко что будет
отличаться, разве что методика подачи. Коренное отличие в том, что мы готовим
интеграторов, тех, кто умеет эффективно работать в команде, говорить с
разными специалистами нефтяной индустрии на одном языке.
Сейчас это очень важный навык – все достижения в нефтегазовой отрасли
происходят именно в междисциплинарной команде", –заключает он.
© пресс-служба Томского политеха
Руководитель Центра Heriot-Watt в Томске Валерий Рукавишников